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時事

黃工會發起一人一電郵
同醫管局講罷工不等如缺勤

2020.02.27 20:00 時事

本月初,醫管局員工陣線為脅逼政府所謂全面封關,竟在疫情爆發期間煽動罷工,長達5日。事件暫告一段落後,醫管局向相關員工發信,表示將會核對罷工期間的員工值勤記錄,並強調會保留計算該段時期薪金的權利。

陣線話係「合法工業行動」

醫管局員工陣線相當搞笑,佢就事件呼籲罷工會員,使用其提供嘅範本,回覆電郵給所屬聯網的人力資源部主管,話唔同意醫管局將有關罷工界定為「缺勤」,強調係「合法的工會」發起的「合法工業行動」,參與的同事絕非曠工,故醫管局唔可以因為咁而解僱他們喎。

罷工害市民累街坊,原來唔可以當缺勤,你哋贏晒啦!

原圖:星島日報

https://std.stheadline.com/instant/articles/detail/1210324/%E5%8D%B3%E6%99%82-%E9%A6%99%E6%B8%AF-%E9%86%AB%E7%AE%A1%E5%B1%80%E5%93%A1%E5%B7%A5%E9%99%A3%E7%B7%9A%E7%B1%B2-%E4%B8%80%E4%BA%BA%E4%B8%80%E9%9B%BB%E9%83%B5-%E5%BC%B7%E8%AA%BF%E7%BD%B7%E5%B7%A5%E7%82%BA%E5%90%88%E6%B3%95%E5%B7%A5%E6%A5%AD%E8%A1%8C%E5%8B%95

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林錦雄
冇秋後算賑呢樣嘢! 三天決勝負! 醫管局工作守則:未獲許可而缺席一天者,要接受調查及相關對應懲處!三日未獲批准缺席職員,應被勒令**革除職位**及失去一切離職相關權利!
20200301
林錦雄
勞資糾紛罷工程序:1。劳方因劳工權益(資方在**有能力範圍內**可供給受僱傭員工的如薪酬,待遇,假期等等相關只屬**職業權益**的爭議!當然藍絲要求香港醫管局去*解放全中国*不遂後,而進行 "罷工"是無稽的行為)與資方書面提出,向政府的劳工關係署登記,備案! 2。勞工關係署派員在旁記錄,觀察,調停 劳資相方談判!3。在劳工條例中有時間,次數等規定去推進劳資談判,要經過劳工關係署認可,才可以宣告劳資談判失敗。4。當宣告劳資談判失敗後,劳工關係署安排劳資相方都認可的調停人去繼續,而達到劳資相方共識。5。假若劳資相方不能達到共識,在大多舊英聯邦国家如加拿大等,社會基礎性服務行業如警察,消防,*醫療*是經過 【具有约束力的仲裁】(binding arbitration),去化解劳資糾紛,是絕對**不允許 罷工**的! 6。非社會基礎性服務行為,經劳工關係署認可,劳工有需要可以安排罷工(要給資方及相關社會人仕有充足及合理時間去事先安排應對來臨的罷工行動)! 所以基本上 醫療服務行為罷工(舊英聯邦国家/地區)是非法的!
20200301
林錦雄
基本法賦予中國香港特區居民有**合法罷工**(符合香港劳工法例)權力! 幾千曱甴黑護政治 "罷工"對中國香港特區政治格局來言實在微之又微!螳臂當車,不自量力! 醫管局工作守則:未獲許可而缺席一天者,要接受調查及相關對應懲處!三日未獲批准缺席職員,應被勒令**革除職位**及失去一切離職相關權利! 黑工會叫罷工,黑護 政治"罷工"(曠工) 罷得好!笨黑護曠工(政治"罷工")冇劳工條例保障㗎! 炒梗! 低B炮灰黑護以*自身幸福前途來作押寶*!蠢! 黑護 叫【封關】,這是 mission impossible!林鄭特首有何根據(世衛不建議旅遊貿易限制)可以封中國香港特區的關? *黑*工會命令 低B炮灰黑護總攻(進行政治"罷工"/曠工)政府!不戰而屈特區政府封關已經無望,上戰場(政治曠工)是必然的了!低B炮灰黑護以*自身幸福前途來作押寶*!低B炮灰黑護其蠢莫過於此!
20200301