【HKG訊】有英文傳媒日前報道，港大管理層於教務委員會提出建議，修改教員的人事任命程序，包括廢除各個學院的人事資源委員會推薦教授、副教授任命，以及直接任命助理教授的權力，只保留其咨詢角色。港大學生會學苑即時新聞今日進一步報道並引述機密文件，指各級教員的任命權將有不同程度改動。

助理教授任命須副校長批准

根據學苑即時新聞報道，港大各學院轄下的人事資源委員會現時有較大的人事任命權，以非終身職副教授和助理教授為例，前者由學院人力資源委員會（Faculty Human Resource Committee， FHRC）提名，並由校長及副校長諮詢首席副校長及大學遴選及晉升委員會（University Selection and Promotion Committee，USPC）後批准；後者則由FHRC直接批准。 「學苑即時新聞」指，新建議非終身職副教授及助理教授的首次任命，經院長認可後，由副校長（學術人力資源）區潔芳批准；副教授及助理教授的重新任命，則從原來的FHRC直接批准，改由院長在FHRC的諮詢下批准。 另外，所有教授及終身副教授的首次任命及重新任命（re-appointment）則經院長認可後，由校長在首席副校長及USPC諮詢下批准。 總之，各級教員的最終任命權，將集中於校長馬斐森、首席副校長譚廣亨及副校長區潔芳手上。

校委張祺忠預料通過機會大

港大教師及職員會主席張星煒認為上述建議是「集權方案」，擔心收窄學術自由，他回覆傳媒查詢時指，相關建議是由教務委員會提出，下一步只需通過校務委員會便可落實，他估計將在校委會會議上提出反對的委員只佔極少數，預料建議「很大機會」獲得通過。 港大校委會教職員代表張祺忠也向傳媒表示，他認同張星煒的擔憂，並估計校委會的校外委員，或因不熟悉人事任命程序，未必意識到改動可能帶來的影響及嚴重性，預料會上的反對聲音將處於弱勢，推翻方案的成功率很低。 張祺忠表示，暫時只能研究調整教委會建議的方案，但因暫未正式收到教委會文件及校委會本月會議的議程，未能具體交待如何調整。他計劃在下次校委會會議前，與教師及職員會、港大學生會討論相關調整。 為了令教員專心教學，令學者專心做學問做研究，以免大學內「社會活動家」多過學問家，在人事任命上從嚴把關，也是無可厚非的事。 圖：大公報 http://news.takungpao.com/paper/q/2014/0425/2440960.html

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